留学生毕业后若想在俄罗斯工作，需按以下步骤申请工作签证和工作许可：

一、申请工作许可

1. 雇主申请配额与许可

• 俄罗斯对非免签国家赴俄工作人员采取配额管理，雇主需每年向当地政府劳动就业部门及移民局申请下一年度使用外国劳工的数量，经审批后获得《吸引和使用外国劳务许可证》。

• 雇主需向移民局提交公司注册证明、劳动合同、纳税证明等文件，证明招聘外籍员工的必要性（如本地无合适候选人）及支付薪资的能力。

2. 准备个人材料

• 学历与资格证明：根据职位需求提供毕业证、专业资格证书或工作经验证明。

• 健康证明：需在俄罗斯认可的医疗机构体检，证明无传染病（如结核病）。

• 无犯罪记录证明：由原居住国开具，证明品行良好。

• 俄语水平证明：从事市政公共领域、零售业或服务业工作的外籍人员需提供基础俄语水平证书（独联体国家公民除外）。

3. 雇主提交申请

• 雇主将个人材料与公司资质文件一并提交至俄罗斯移民局，审批时间约为1个月（需文件鉴定则延长至1.5个月，最长不超过45天）。

• 审批通过后，雇主需在10日内领取《引进和使用外国劳务许可证》，或5日内收到拒发理由。

二、申请工作签证

1. 获取雇主邀请函

• 雇主持《引进和使用外国劳务许可证》向移民局申请工作邀请函（黄卡），邀请函需明确雇佣关系、工作职责及薪资待遇。

2. 准备签证材料

• 有效护照：有效期需超过签证期限6个月以上，且至少有两页空白页。

• 签证申请表：在线填写并打印，确保信息准确完整。

• 照片：两张白底彩色照片，符合俄罗斯签证照片要求。

• 邀请函：雇主提供的官方邀请函（黄卡）。

• 其他材料：根据签证类型可能需提供劳动合同、财务证明（如银行存款）、住宿安排证明等。

3. 提交申请并缴费

• 携带所有材料前往俄罗斯驻所在国家的大使馆或领事馆提交申请，并缴纳签证费用（约160欧元起，加急5个工作日可出签）。

4. 等待审批与领取签证

• 审批时间通常为2至6周，具体取决于申请类型和递交地点。

• 签证获批后，可选择自行领取或通过快递服务寄送护照。

三、入境后手续

1. 办理居留登记

• 入境后3至5个工作日内，需在真实居住地完成临时居住落地签登记，否则雇主将面临罚款。

• 每次出境后重新入境，均需重新办理落地签。

2. 更新居留许可

• 工作签证有效期通常与合同期限匹配（最长3年），需在到期前续签或离境。

• 长期工作者需定期更新居留许可，确保合法居留。

四、注意事项

1. 遵守俄罗斯法律

• 严格遵守移民和签证规定，避免违规行为导致签证被拒或撤销。

• 工作中遵循安全操作规程，发生工伤事故可向俄罗斯工伤保险管理机构申请补偿。

2. 维护合法权益

• 若与雇主发生工资或合同纠纷，可向当地劳动部门申诉，或联系中国驻俄使馆寻求协助。

3. 提前规划时间

• 签证申请流程可能持续数周至数月，建议提前准备材料并预留充足时间。

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